MÓDULO 1 (Márcia - 08/05)
1. Gestão do departamento pessoal e relações de trabalho
2. Notas introdutórias de legislação laboral
3. Introdução ao compliance trabalhista
4. Tipos de contrato de trabalho: análise, elaboração e gerenciamento (empregado, aprendiz, estagiário, autônomo etc.)
MÓDULO 2 (Camila - 15/05)
1. Cuidados no processo de recrutamento e seleção
2. Rotinas prévias à admissão de empregados
3. Documentos para admissão: quais solicitar e prazo e forma de guarda
4. Segurança e Saúde no Trabalho: análise da NR 1 (PGR); NR 4 (SEESMT); NR 5 (nova CIPA) e NR 7 (PCMSO)
MÓDULO 3 (Márcia - 22/05)
1. Rotinas de admissão
2. Anotações na CTPS Digital
3. Registro de empregado e informação ao eSocial
4. Contrato individual de trabalho e a LGPD
5. Alteração do contrato de trabalho
MÓDULO 4 (Thamyris - 29/05)
1. Jornada de trabalho e períodos de descansos; trabalho noturno; controle de ponto e faltas; intervalo para repouso e alimentação; regime de sobreaviso
2. Trabalho externo; Intermitente; Teletrabalho; e Cargo de confiança
3. Jornada extraordinária e acordos de compensação de horas
4. Descanso semanal remunerado
5. Trabalho em domingos e feriados
MÓDULO 5 (Thamyris - 05/06)
1. Remuneração e salário: parcelas integrantes e não integrantes; equiparação salarial
2. Adicionais de insalubridade e periculosidade
3. Participação nos Lucros e Resultados - PLR
4. Gestão dos salários, dos benefícios e da folha de pagamento
5. Tributação (INSS, IRRF e FGTS) sobre a folha de pagamento e informações ao eSocial
MÓDULO 6 (Analice - 12/06)
1. Gestão dos afastamentos: atestados, licenças, faltas etc. e informações no eSocial
2. Auxílio por incapacidade temporária
3. Benefício por incapacidade permanente
4. Reabilitação profissional
5. Salário-maternidade
MÓDULO 7 (Camila - 19/06)
1. Férias: apuração, período aquisitivo, período concessivo, fracionamento, aviso
2. Abono pecuniário
3. Férias coletivas: regras e procedimentos
4. 13º salário: apuração, pagamento
MÓDULO 8 (Luis Carlos - 26/06)
1. Aprendizagem: cumprimento de cota, contratação, direitos e obrigações
2. Estágio: contratação, direitos e obrigações
3. Contratação de pessoa com deficiência: cumprimento de cota, contratação, direitos e obrigações
3. Vale-transporte
4. Perfil Profissiográfico Previdenciário - PPP
MÓDULO 9 (Luis Carlos - 03/07)
1. Rotinas de rescisão contratual: notificação, entrevista de desligamento, procedimentos para quitação
2. Modalidades de rescisão de contrato
3. Parcelas rescisórias e informações ao eSocial
4. Reintegração: dispensa inválida
5. Seguro-desemprego
MÓDULO 10 (Analice - 10/07)
1. Cálculos do salário e da folha de pagamento
2. Cálculos de férias
3. Cálculos de 13º salário
4. Cálculos de rescisão